?各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局,市直各有關(guān)單位,有關(guān)企業(yè):
現(xiàn)將《2024年度朔州市工程系列中、初級術(shù)職稱評審工作的通知》和《2024年度朔州市民營企業(yè)工程系列中、初級職稱評審工作的通知》印發(fā)給你們,請遵照執(zhí)行。各用人單位、主管部門以及人社部門要認真履行審核責(zé)任,嚴格按照文件要求,對評審條件、材料規(guī)范完整、申報程序等嚴格把關(guān),按時上報。
??? 附件:1.《關(guān)于2024年度朔州市工程系列中、初級職稱評審工作的通知》
2.《關(guān)于2024年度朔州市民營企業(yè)工程系列中、初級職稱評審工作的通知》
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?????????????????????????????????????????????????????????????????????2024年12月30日
附件:1
關(guān)于開展2024年度全市工程系列中、初級職稱
評審工作的通知
各縣(市、區(qū))人力資源和社會保障局,市直各有關(guān)單位:
根據(jù)《關(guān)于做好2024年度全省職稱評審工作的通知》(晉人社廳函【2024】791號和《關(guān)于做好2024年度全市職稱評審工作的通知》(朔人社職字【2024】31號)文件精神,結(jié)合我市工程專業(yè)技術(shù)人才隊伍和職稱工作實際,現(xiàn)就做好2024年度全市工程系列中、初級職稱評審工作有關(guān)事項通知如下:
一、組織管理
2024年度朔州市工程系列中、初級職稱評審工作,在市人力 資源和社會保障局的統(tǒng)一管理和指導(dǎo)下,由朔州市工程系列中、初級職稱評審委員會具體組織實施。
二、評審范圍
(一)人員范圍
我市各類企事業(yè)單位、非公有制經(jīng)濟組織中,已按照《勞動合同法》建立有效的勞動關(guān)系等,從事工程系列相應(yīng)專業(yè)技術(shù)工作并符合申報評審條件的本單位在職在崗的專業(yè)技術(shù)人員和高技能人才。事業(yè)單位申報職稱評審的人員須在本單位專業(yè)技術(shù)崗位上聘用且兌現(xiàn)相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位工資(從機關(guān)流動到事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作的人員除外)。下列人員不得申報:
1.國家公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員);
2.退休人員(已辦理退休手續(xù)或達到國家法定退休年齡的人
員,以評審委員會辦事機構(gòu)開始收受申報材料之日為界);
3.國有企事業(yè)單位技術(shù)技能人員受到記過以上處分,且在受處分期間的。
(二)專業(yè)范圍
1.建筑工程類: 建筑學(xué)、土木工程、給排水工程、供熱通風(fēng)與空調(diào)工程、建筑電氣工程、風(fēng)景園林、建筑裝飾工程、巖土工程與測量、建筑工程施工、建筑工程管理、建筑經(jīng)濟、城市道路與交通工程、城市燃氣。
2.建材工程類: 硅酸鹽工程、非金屬礦及制品、無機非金屬新材料專業(yè)。
3.生態(tài)環(huán)境工程類:環(huán)境保護工程、生態(tài)環(huán)境研究咨詢、生態(tài)環(huán)境監(jiān)測。
4.機電工程類: 機械制造、機械設(shè)計、車輛工程、材料加工工程、電氣工程、自動化、儀器儀表、機電設(shè)備工程、電子信息、智能制造、機器人、大數(shù)據(jù)、人工智能。
5.(1)冶金工程類:冶金熱能工程、鋼鐵冶金、冶金焦化、有色金屬冶金、金屬材料與熱處理、金屬壓力加工、粉末冶金、耐火材料、冶金實驗技術(shù)、高分子材料與工程、復(fù)合材料與工程、冶金礦山選礦工程等相關(guān)專業(yè);
(2)有色金屬礦工程類:礦物加工(選礦)工程、貴重金屬冶金、輕金屬冶金、稀有金屬冶金、材料與加工、有色金屬熱能工程、有色金屬分析測試等相關(guān)專業(yè)
6.化工工程類:化學(xué)工程、化工分析、精細化工、制藥工程、 生物工程、生物基新材料、無機非金屬材料、化工新材料、儲能材料、煤化工、石油化工。
7.地勘工程類: 地質(zhì)礦產(chǎn)、煤田地質(zhì)、水工環(huán)地質(zhì)、探礦工程、物探與遙感、實驗測試、地球化學(xué)等專業(yè)。
8.輕工工程類:輕化工程、包裝工程、印刷工程、食品工程、釀酒工程、糧食工程、輕工制品(玻璃、陶瓷)。
9.紡織工程專業(yè):紡織工程、染整工程、服裝設(shè)計與工程、紡織材料。
10.測繪工程類: 地形測量、工程測量、地籍測量、大地測 量與衛(wèi)星導(dǎo)航定位、攝影測量與遙感、地圖制圖、地理信息等專業(yè)。
11.國土工程類: 國土調(diào)查評價、國土空間規(guī)劃(城鄉(xiāng)規(guī)劃、土地利用規(guī)劃)、國土整治、自然資源確權(quán)登記等專業(yè)。
12.交通運輸工程類:道路與橋梁、筑路機械、汽車運用。
13.水利工程類: 水文及水資源、水土保持、農(nóng)業(yè)水利工程、水利水電工程建筑、水利水電工程施工等。
14.電力工程類:
(1)熱能動力工程
包括鍋爐、汽輪機、燃氣輪機、熱工過程控制及其儀表、供 熱與制冷、火電廠建筑與安裝、物料輸送、金屬與焊接、火電廠 化學(xué)、火電廠環(huán)保、火電廠勞動保護和太陽能、地?zé)岬刃滦桶l(fā)電技術(shù)及其他與熱能動力工程有關(guān)的專業(yè)。
(2)水能動力工程
包括水能利用(含水庫)、工程地質(zhì)、水文泥沙、水工建筑 物、水力機械、金屬結(jié)構(gòu)、水電廠自動化、水電工程環(huán)保、風(fēng)能發(fā)電技術(shù)及其他與水能動力工程有關(guān)的專業(yè)。
(3)輸配電及用電工程
包括發(fā)電機、電動機、變壓器、絕緣技術(shù)、高低壓電器設(shè)備、 輸電線路和變電站、電磁環(huán)境、配電與用電系統(tǒng)及控制、電氣監(jiān)測量技術(shù)、電能質(zhì)量管理及其他與輸配電及用電工程有關(guān)的專業(yè)。
(4)電力系統(tǒng)及其自動化
包括電力系統(tǒng)規(guī)劃、電力系統(tǒng)運行與分析、電力系統(tǒng)自動化、 繼電保護自動裝置、電力系統(tǒng)通信及其他與電力系統(tǒng)及其自動化有關(guān)的專業(yè)。
15.標準計量及檢測檢驗工程類: 質(zhì)量技術(shù)管理、計量技術(shù)、標準化、檢驗檢測(含產(chǎn)品質(zhì)量檢驗檢測、食品檢驗檢測、藥械 技術(shù)檢驗檢測、農(nóng)業(yè)技術(shù)檢驗檢測、特種設(shè)備檢驗檢測)、食品 藥品檢查、環(huán)境檢測、建材檢測、機動車檢測、醫(yī)藥衛(wèi)生(衛(wèi)生 檢疫、職業(yè)衛(wèi)生檢測、公共衛(wèi)生檢測、放射衛(wèi)生檢測、醫(yī)藥衛(wèi)生檢驗)、食品檢測。
16.林業(yè)工程類:
(1)培育經(jīng)營類:森林和草原培育、森林和草原經(jīng)營、林木種苗和草種、生物技術(shù)工程。
(2)調(diào)查規(guī)劃類:林草資源調(diào)查監(jiān)測、林草規(guī)劃設(shè)計、林草資源認證和資產(chǎn)評估、林草信息技術(shù)。
(3)生態(tài)保護類:生態(tài)修復(fù)、自然保護區(qū)、野生動植物保護、水土保持與荒漠化防治、林草有害生物防治、森林草原防火、濕地保護。
(4)生態(tài)景觀類:森林(濕地)景觀、花卉園藝、自然景觀利用、生態(tài)旅游、森林康養(yǎng)。
(5)林業(yè)產(chǎn)業(yè)類:木材加工利用、經(jīng)濟林、林產(chǎn)化工、林業(yè)機械、生物質(zhì)能源與材料、林業(yè)經(jīng)濟管理。
(6)勘察設(shè)計類:森林采運、林區(qū)道路工程、林區(qū)開發(fā)與規(guī)劃規(guī)劃設(shè)計、林草工程造價、林草工程監(jiān)理。
17.礦山工程類: 采礦工程、礦井建設(shè)、礦井通風(fēng)與安全工程、礦山機電、礦山機械、礦山信息和智能化、礦山地質(zhì)與測量、礦物洗選和加工工程、能源項目管理、工程管理、礦井設(shè)備、礦井地面規(guī)劃。
18.燃氣開發(fā)與利用工程: 燃氣氣源工程、燃氣輸配工程、燃氣控制工程、燃氣應(yīng)用工程。
19.戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè): 新能源、新材料、節(jié)能和能源清潔利用用、煤機智能制造等相關(guān)專業(yè)。
20.通信工程類: 交換技術(shù)、傳輸與接入、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)(含數(shù)據(jù)通信)、移動通信(含無線通信)、設(shè)備環(huán)境、終端與業(yè)務(wù)。
21.廣播電視工程類: 廣播電視技術(shù)。
22.地震工程類:地震觀測與信息技術(shù)、震情分析與預(yù)測、地震地質(zhì)、地震實驗技術(shù)、地震測深與測量、地震工程、震害評估。
申報人員根據(jù)自己從事的專業(yè)技術(shù)工作實際,按以上確定的
專業(yè)類別申報,凡不屬于上述專業(yè)范圍的不予受理。
三、申報條件
(一)品德條件
堅持德才兼?zhèn)?、以德為先的原則,凡申報中、初級工程師評 審的人員,必須遵守中華人民共和國憲法和法律法規(guī);具有良好 的職業(yè)道德、敬業(yè)精神、廉潔自律、忠于職守、誠實可信;熱愛本職工作,能夠認真履行崗位職責(zé)。
(二)學(xué)歷條件
1.申報工程師須具備大專及以上學(xué)歷;對長期在基層一線直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿10年,且目前仍在一線崗位工作的業(yè)績突出的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才,學(xué)歷可放寬至中專以上。
基層一線是指國有企業(yè)和非公經(jīng)濟組織中在項目或施工現(xiàn)場直接從事或參與具體生產(chǎn)活動的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才;或在縣(市、區(qū))以下事業(yè)單位工作的專業(yè)技術(shù)人才和高技能人才。業(yè)績突出指取得“業(yè)績成果條件”的兩項及以上成果。
申報助理工程師須具備本專業(yè)或相近專業(yè)(相關(guān)的理學(xué)、工學(xué)、藥學(xué)、農(nóng)學(xué)專業(yè))中專以上學(xué)歷;對于長期在基層一線直接從事本專業(yè)技術(shù)工作滿7年(大專5年,本科3年,碩士2年)以上,專業(yè)可不做要求。
申報技術(shù)員須具備本專業(yè)或相近專業(yè)(相關(guān)的理學(xué)、工學(xué)、藥學(xué)、農(nóng)學(xué)專業(yè))中專以上學(xué)歷,對于長期在基層一線直接從事本專業(yè)技術(shù)技能工作滿3年,專業(yè)可不做要求。
2.技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè),可分別按相當于中專、大專、本科學(xué)歷申報評審相應(yīng)專業(yè)職稱。
3.關(guān)于學(xué)歷認可,均以申報時本人持有的,國家教育行政部門和國務(wù)院學(xué)位委員會承認的畢業(yè)證書或?qū)W位證書原件為準。其他任何證件或證明都不能作為相應(yīng)的學(xué)歷依據(jù)。
(三)資歷條件
1.申報工程師: 具備博士學(xué)位,經(jīng)考察合格;具備研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位、第二學(xué)士學(xué)位,取得助理工程師職稱后,從事技術(shù)工作滿2年;具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,取得助理工程師后,從事技術(shù)工作滿4年;具備大學(xué)?？?span lang="zh-CN" style="margin-top: 5px; line-height: 2em;">學(xué)歷,取得助理工程師后,從事技術(shù)工作滿4年;具備中專學(xué)歷的一線工作專業(yè)技術(shù)人員,取得助理工程師后,從事技術(shù)工作滿5年;高技能人才獲得技師職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿3年,申報評審相應(yīng)專業(yè)工程師。
2.申報助理工程師:具備研究生學(xué)歷或碩士學(xué)位、第二學(xué)士學(xué)位,經(jīng)考察合格;具備大學(xué)本科學(xué)歷或?qū)W士學(xué)位,從事專業(yè)技術(shù)工作見習(xí)1年期滿,經(jīng)考察合格;具備大學(xué)專科學(xué)歷,從事專業(yè)技術(shù)工作滿3年;具備中專學(xué)歷,取得技術(shù)員職稱后,從事專業(yè)技術(shù)工作滿4年;高技能人才獲得高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級后從事技術(shù)技能工作滿2年,可申報評審相應(yīng)專業(yè)助理工程師。凡是職高、高中及以下學(xué)歷人員一律不能申報助理工程師。
按照國家職業(yè)資格制度規(guī)定和我省公布的職業(yè)資格與職稱對 應(yīng)目錄,專業(yè)技術(shù)人才取得職業(yè)資格即可認定具備相應(yīng)系列(專業(yè))和層級的職稱,并可作為申報高一級職稱的條件。
事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才取得職稱或職業(yè)資格后,未根據(jù)國家 和我省有關(guān)規(guī)定在相應(yīng)專業(yè)技術(shù)崗位上聘用的,其工作時間不計算為任職時間。
(四)工作能力條件
1.申報工程師職務(wù),須具備下列條件之一:
(1)熟練掌握并能夠靈活運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,熟悉本專業(yè)技術(shù)標準和規(guī)程,了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢,取得有實用價值的技術(shù)成果。具有獨立承擔(dān)較復(fù)雜工程項目的工作能力,能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。具有一定的技術(shù)研究能力,能夠撰寫解決復(fù)雜技術(shù)問題的研究成果或技術(shù)報告。具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。
(2)能夠基本掌握現(xiàn)代化生產(chǎn)和技術(shù)的管理方法,有獨立解決比較復(fù)雜技術(shù)技能問題的能力,在本職業(yè)(工種)中具備較高技術(shù)藝,在培養(yǎng)徒弟、傳授技術(shù)技能方面做出貢獻。
2.申報助理工程師職務(wù),須具備下列條件之一:
(1)掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。具有獨立完成一般性技術(shù)工作的實際能力,能處理本專業(yè)范圍內(nèi)一般性技術(shù)術(shù)難題。 具有指導(dǎo)技術(shù)員工作的能力。
(2)能嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,具有解決一般性技術(shù)問題的能力,能夠指導(dǎo)初、中級工的工作。
(五)業(yè)績成果條件
1.申報工程師,須具備下列條件之一:
(1)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成過1項市級以上 科研項目、工程技術(shù)項目,或大型企業(yè)科研項目、工程技術(shù)項目,并經(jīng)有關(guān)單位(部門)驗收通過;
(2)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成過2項以上市 (縣、區(qū))級科研項目、工程技術(shù)項目或中、小型企業(yè)科研項目、工程技術(shù)項目,并經(jīng)有關(guān)單位(部門)驗收通過;
(3)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成過1項以上技術(shù) 難度較大的技術(shù)開發(fā)、技術(shù)推廣項目或新產(chǎn)品研制任務(wù),并形成批量生產(chǎn)能力;
(4)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成過1項以上企業(yè)新建總體規(guī)劃設(shè)計或者企業(yè)技術(shù)改造項目設(shè)計;
(5)作為主要技術(shù)骨干及以上人員在產(chǎn)品生產(chǎn)過程中,為企業(yè)節(jié)約較大生產(chǎn)成本或填補省或市內(nèi)空白;
(6)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與編制市級和行業(yè)技術(shù)標準、規(guī)范、規(guī)程、規(guī)定、辦法1項以上,經(jīng)主管部門批準并正式頒布實施;或編制企業(yè)標準2項以上,并正式發(fā)布實施;
(7)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成工程成套設(shè)備研制、技術(shù)推廣應(yīng)用、基建、技改、新產(chǎn)品開發(fā)等項目1項以上,通過評定驗收,已取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益;
(8)作為主要技術(shù)骨干及以上人員在推廣應(yīng)用新技術(shù)、新工藝或負責(zé)生產(chǎn)安全技術(shù)、技術(shù)改造革新、節(jié)能降耗等方面成績突出出,受到有關(guān)單位(部門)的認可或表彰;
(9)作為主要技術(shù)骨干及以上人員在企業(yè)生產(chǎn)、加工過程中, 對提高產(chǎn)品質(zhì)量,減少損失,降低消耗,提高工作效率等主要技術(shù)術(shù)指標進行優(yōu)化,或在市級以上行業(yè)組織的能力驗證和實驗室比對中見解獨特成績優(yōu)異,對行業(yè)具有指導(dǎo)意義,成果通過有關(guān)單位(部門)驗收,取得良好經(jīng)濟效益;
(10)作為主要技術(shù)骨干及以上人員參與完成的項目,達到
行業(yè)優(yōu)良標準,受到有關(guān)單位(部門)驗收或表彰及獎勵;
(11)作為主要技術(shù)骨干及以上人員完成的工程設(shè)計或施工 項目獲市級優(yōu)秀設(shè)計獎或優(yōu)秀工程稱號1項以上(企業(yè)優(yōu)秀設(shè)計獎1項或優(yōu)秀工程稱號2項);
(12)作為主要技術(shù)骨干及以上人員,獲得省級及以上各專業(yè)協(xié)會頒發(fā)的各類咨詢成果獎1項以上;
(13)作為主要完成人(前5名)獲得1項以上國家發(fā)明專利,或?qū)嵱眯滦蛯＠?span lang="zh-CN" style="margin-top: 5px; line-height: 2em;">(專利須在有效期內(nèi)),并已轉(zhuǎn)化實施取得了明顯的經(jīng)濟效益;
(14)作為主要完成人(前5名),獲得市科技專項獎、大型企業(yè)科技獎1項以上;
(15)作為主要完成人(前5名)獲得市級以上科學(xué)技術(shù)獎、省級以上科技專項獎1項以上。
(16)高技能人才任技師以來,本職工作成績突出,在開展 技術(shù)革新、技術(shù)改造、提升產(chǎn)品質(zhì)量、提高生產(chǎn)效率等工作中做 出貢獻,獲得大型企業(yè)科技成果或相關(guān)成果三等獎以上或榮立個 人三等功以上;或獲得過省屬大型骨干企業(yè)級以上先進個人榮譽 稱號;或取得地市級技能大賽或大型企業(yè)技能大賽前三名;或獲得省級“五小”競賽三等獎以上。
2.申報助理工程師,須符合下列要求:
(1)在任技術(shù)員期間,有參加相關(guān)專業(yè)項目建設(shè)或課題研究協(xié)助完成本專業(yè)項目所需資料的收集、分析和處理等工作經(jīng)歷。參與完成的工程項目方案、行業(yè)標準、產(chǎn)品研制報告、技術(shù)推廣 總結(jié)、施工工法、專利、科研項目研究報告、技術(shù)標準、規(guī)程、規(guī)范等材料一項以上。
(2)高技能人才任高級工以來,能夠運用本專業(yè)的基礎(chǔ)專業(yè)技術(shù)知識,高質(zhì)量完成本崗位技術(shù)技能工作,獲大型企業(yè)中廠(或中小型企業(yè))級先進個人榮譽稱號1次以上,或參與完成技術(shù)攻關(guān)鍵項目、技術(shù)革新項目、技術(shù)推廣等1項以上。
“主持”指項目負責(zé)人、項目經(jīng)理、總監(jiān)、主編等。
“主要技術(shù)骨干”指專業(yè)負責(zé)人、主要設(shè)計人、項目副經(jīng)理、 技術(shù)負責(zé)人、總監(jiān)代表、技術(shù)員、施工員、質(zhì)量員、安全員、專業(yè)監(jiān)理工程師、副主編、主要編制人、班組長、工種帶頭人等。
(六)學(xué)術(shù)技術(shù)條件
1、 申報工程師,學(xué)術(shù)技術(shù)條件須具備下列條件之一:
(1)任現(xiàn)職期間獨立或以第一作者發(fā)表在省級以上有國內(nèi)(CN) 或國際 (ISSN) 統(tǒng)一刊號公開出版發(fā)行的專業(yè)技術(shù)期刊或 省級綜合大報的理論版面、專業(yè)大報的科學(xué)技術(shù)版面上的本專業(yè) 學(xué)術(shù)、技術(shù)論文。參評提供的論文要與本人實際從事專業(yè)、學(xué)科一致,字數(shù)必須在2000 字以上。
(2)專業(yè)技術(shù)報告總計2項以上。專業(yè)技術(shù)報告指:作為主要技術(shù)骨干完成的工程項目可行性研究報告、專題性方案(含施 工類的施工組織方案)、行業(yè)標準、規(guī)劃、工法的理論研究、技 術(shù)攻關(guān)項目方案、技術(shù)革新項目方案、產(chǎn)品研制報告、技術(shù)推廣 總結(jié)、施工工法、實施項目的技術(shù)總結(jié)、科研項目研究報告、專 利的理論研究,工程項目可行性研究報告、專題性方案(含規(guī)劃、 設(shè)計、施工類的施工組織方案)、實施項目的技術(shù)總結(jié)等其他實施用技術(shù)材料。
(3)作為主要作者,經(jīng)正規(guī)出版社出版發(fā)行的本專業(yè)學(xué)術(shù)、 技術(shù)著作,且本人撰寫部分不少于2萬字(同時須提交一篇答辯材料)。
嚴禁將在非正規(guī)出版物上刊登的文章作為申報評審論文。嚴 格杜絕個別申報人員為評審職稱而拼湊條件,突擊發(fā)表質(zhì)量低劣、 無學(xué)術(shù)、技術(shù)交流價值及專業(yè)范圍、文章篇幅、等級、內(nèi)容不符合要求的文章。
提交的論文須附互聯(lián)網(wǎng)的萬方數(shù)據(jù)資源系統(tǒng)、重慶維普中文 科技期刊數(shù)據(jù)庫、清華同方中國知網(wǎng)等國內(nèi)主流數(shù)據(jù)庫網(wǎng)站上的 檢索頁,著作須附國家新聞出版廣電總局網(wǎng)站“CIP 數(shù)據(jù)核字號驗證”的檢索頁,同時加蓋本單位人事(職稱)管理部門公章。
學(xué)術(shù)論文、專業(yè)技術(shù)報告以及專著均可作為答辯材料。使用 專業(yè)技術(shù)報告或?qū)Ｖ鳛檎撐拇疝q材料的,內(nèi)容須以論文格式撰 寫成答辯材料,要技術(shù)論證有深度,數(shù)據(jù)齊全、準確,文字通順,結(jié)論準確,字數(shù)2000 字以上。
2.申報助理工程師:結(jié)合本專業(yè)工作獨立撰寫1篇論文或技術(shù)術(shù)工作總結(jié)(報告),字數(shù)2000字以上。
(七)考核要求
申報中、初級任職資格評審的專業(yè)技術(shù)人員,必須參加專業(yè) 技術(shù)人員年度考核和任職期滿考核,且任職期內(nèi)的考核結(jié)果都在 合格以上等次。申報評審專業(yè)技術(shù)職稱的高技能人才,在工作崗位上近3年年度考核結(jié)果均須為合格以上等次。年度考核確定為不合格等次的,當年聘用年限不作計算,考核合格年限可累計計算。凡事業(yè)單位未按規(guī)定進行專業(yè)技術(shù)人員年度和任職期滿考核核以及考核結(jié)果未經(jīng)人社部門考核備案的不得申報。
(八)繼續(xù)教育要求
根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》 (人力資源和社會保障部令第25號),專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求,積極參加繼續(xù)教育,專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報評審職稱的重要條件。
(九)專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)要求
申報人員應(yīng)提交專業(yè)技術(shù)工作總結(jié),字數(shù)要求2000字以上。專業(yè)技術(shù)工作總結(jié)內(nèi)容應(yīng)包括基本情況(學(xué)歷、學(xué)位、所聘職稱 及聘任時間、工作簡歷等)、學(xué)術(shù)研究情況(說明近年來撰寫的 論文、調(diào)研報告等成果的主要觀點并加以闡述)、崗位業(yè)績綜述 (對本人完成的工程項目、制定的行業(yè)標準、產(chǎn)品研制報告、技
術(shù)推廣總結(jié)、施工工法、科研項目及取得的榮譽等工作業(yè)績進行
綜述,特別要說明社會經(jīng)濟效益)。不得出現(xiàn)姓名、工作單位等
個人信息。
(十)引進高層次人才職稱和急需緊缺人才職稱認定
引進的海內(nèi)外高層次人才和急需緊缺人才,由用人單位按照 職稱評審申報渠道,將其專業(yè)工作經(jīng)歷、學(xué)術(shù)技術(shù)成果印證材料報送中級評委會審核認定相應(yīng)職稱。
(十一)高技能人才申報專業(yè)技術(shù)職稱標準
我市各類企事業(yè)單位(含非公有制經(jīng)濟組織)中在工程技術(shù) 領(lǐng)域生產(chǎn)一線崗位,從事專業(yè)技能工作的高技能人才參加工程系 列中、初級職稱評審,按照《山西省在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能 人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案》(晉人社廳發(fā)〔2019〕55號)確定的標準條件執(zhí)行。
(十二)職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試說明
職稱外語和計算機應(yīng)用能力考試成績不作為申報中、初級工 工程師職稱評審的必備條件,可自愿提供合格證作為評審的參考依據(jù)。
四、轉(zhuǎn)系列(專業(yè))問題
專業(yè)技術(shù)人員因崗位變動需轉(zhuǎn)系列(專業(yè))評審的,應(yīng)本著 所學(xué)專業(yè)和所從事專業(yè)一致或相近的原則,在新的崗位上工作滿1年以上,年度考核合格。轉(zhuǎn)系列(專業(yè))只能平級轉(zhuǎn)換,不能又轉(zhuǎn)又晉升。轉(zhuǎn)系列(專業(yè))的程序同正常晉升程序。
五、評審辦法
工程師職稱評審堅持以同行專家評議為基礎(chǔ)的業(yè)內(nèi)評價原則。采用評審的方式進行評審,在評審過程中堅持全面、公正、客觀、準確原則評價申報人員的學(xué)術(shù)技術(shù)水平和工作業(yè)績。
對長期在基層一線和艱苦邊遠地區(qū)工作的專業(yè)技術(shù)人才,加 大愛崗敬業(yè)表現(xiàn)、實際工作業(yè)績和基層工作年限等評價權(quán)重,在評審時單獨分組、單獨確定通過率。
六、申報推薦程序
(一)嚴格申報推薦程序
1.個人自主申報。專業(yè)技術(shù)人才、高技能人才不受用人單位崗位職數(shù)限制,符合條件即可申報。
2.實行民主評議。用人單位成立由群眾代表、同行專家、單 位領(lǐng)導(dǎo)和科研管理部門代表共同組成的評議組,對申報人員提交 的材料真實性進行審核把關(guān),對申報人員的職業(yè)道德、工作態(tài)度、 學(xué)術(shù)技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績貢獻等進行綜合評議,單位根據(jù)評議組意見,出具鑒定意見。
單位鑒定意見須注明申報人員的思想品德、職業(yè)道德等鑒定 意見;是否按規(guī)定履行民主評議程序;對照申報條件,具體寫明 符合工作能力和業(yè)績成果哪些條款,并由單位負責(zé)人簽字、加蓋公章。
3.逐級審核申報。
(1)市屬企事業(yè)單位人員申報材料由市直各主管部門審核后報送中、初級評委會。各縣(市、區(qū))所屬單位人員的申報材料,經(jīng)各縣(市、區(qū))人社局審核后,報送中級評委會。評委會不接受個人報告送申報材料。
(2)非公有制經(jīng)濟組織和新社會組織中專業(yè)技術(shù)人員按屬地原則進行申報。人事檔案已由公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)代理的, 由用人單位履行審核、公示、推薦等程序出具鑒定意見,由公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)報屬地人社部門審核后,逐級報送中級評委會;未辦理人事檔案代理的,由用人單位履行審核、公示、推薦等程序出具鑒定意見,經(jīng)屬地人社部門審核后,逐級報送中級評委會。
(3)人事檔案不在工作所在地管理且與用人單位簽訂正式勞動合同的非公有制經(jīng)濟組織專業(yè)技術(shù)人員,可通過現(xiàn)工作單位所在渠道審核推薦。
(4)勞務(wù)派遣專業(yè)技術(shù)人員材料報送由勞務(wù)派遣機構(gòu)會同用人單位履行初審、公示、推薦等程序,經(jīng)屬地人社部門審核后并出具推薦意見函,逐級報送中、初級評委會。
(5)自由職業(yè)者可由人事代理機構(gòu)履行審核、公示、推薦等程序,未辦理人事代理檔案的,經(jīng)屬地人社部門審核后,逐級報送中級評委會。
(6)各縣(市、區(qū))人社局和市直各主管部門要對參評人員信息進行整理匯總,報送中級評委會辦公室。
(7)任職時間和業(yè)績條件均實算至2024年12月31日。
(二)設(shè)立綠色通道
1.從機關(guān)流動到企事業(yè)單位從事專業(yè)技術(shù)工作滿一年以上,首次申報職稱評審可比照本單位同等學(xué)歷、資歷人員,符合申報條件的,可直接申報工程師。其中,流動到事業(yè)單位的,將機關(guān)和事業(yè)單位擔(dān)任職務(wù)合并計算,任副科級累計滿5年或副科、正科級合并計算需5年。
2.各類企業(yè)、非公有制經(jīng)濟組織和社會組織中普通全日制高 等院校畢業(yè)的專業(yè)技術(shù)人才,未按《工程技術(shù)人員職務(wù)試行條例》 有關(guān)規(guī)定考核初聘助理工程師的,可根據(jù)規(guī)定的相應(yīng)專業(yè)工作年 限要求(本科5年,?？?span lang="en-US" style="margin-top: 5px; line-height: 2em;">7年),直接申報中級工程師(實行以考代評的專業(yè)除外)。
3.民營企業(yè)中在工程技術(shù)領(lǐng)域生產(chǎn)一線崗位,從事專業(yè)技術(shù) 工作的高技能人才,具有技師、高級工職業(yè)資格或職業(yè)技能等級,可按照規(guī)定的標準條件申報評審工程系列相應(yīng)專業(yè)中、初級職稱。
七、工作要求
(一)嚴格申報程序。用人單位要按照規(guī)定要求,認真組織 好本單位專業(yè)技術(shù)人員的申報推薦工作,嚴格執(zhí)行“三公示”制 度,即:評審條件程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見 公示,接受群眾監(jiān)督,無異議的方可出具鑒定意見?！叭尽?除填寫“三公示”結(jié)果報告表之外,需提交在單位公示欄三次公 示的原始照片以及單位公示說明。公示期不少于5個工作日,公示無異議的方可推薦。
(二)嚴肅申報工作紀律。申報人及推薦單位對所提交材料 的真實性負全責(zé),實行“雙承諾”制。申報人及所在單位要在評 審表中相應(yīng)欄目內(nèi),對申報材料真實性、合法性做出承諾,本著 “誰審核、誰簽字、誰負責(zé)”的原則進行簽字確認。申報人員提 供虛假材料、剽竊他人作品和學(xué)術(shù)成果或者采取其他不正當手段 的,一經(jīng)查實,取消當年評審資格或撤銷其職稱,記入職稱評審誠信檔案庫,并納入全國信用信息共享平臺,記錄期限為3年;并視情節(jié)輕重,給予取消今后1—3年申報資格的處分。申報人員 所在單位及其主管部門未依法履行審核職責(zé)的,對有關(guān)責(zé)任人進行通報批評,情節(jié)嚴重的,依法追究相關(guān)人員責(zé)任。
(三)嚴肅職稱評審工作紀律。為堅決維護廣大專業(yè)技術(shù)人 員的切身利益,營造公開透明、公平公正、風(fēng)清氣正的良好氛圍,進一步嚴肅工作紀律,對職稱評審過程中存在的不作為亂作為、 吃拿卡要等行為,可通過來信、來電等方式向市人社局反映。為便于核實、反饋有關(guān)情況,提倡反映人提供真實姓名和聯(lián)系方式,聯(lián)系電話:0349-2288398。郵寄地址:朔州市開發(fā)北路人才大樓415室,朔州市人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員員管理科,郵編:036002。
(四)申報材料報送要求。各單位要在規(guī)定時間內(nèi)安排專人 統(tǒng)一報送申報材料,符合條件予以受理,不符合的當面退回,不 受理個人報送事宜。申報材料報送時間為:2024年12月30日至2025年2月21日(公休日除外),過期不予接收。報送材料時,須交驗相應(yīng)原件,待審核通過后退回。申報評審需填寫的表格、申報材料填報裝訂 及送審說明等, 請 登 錄 朔州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站“便民服務(wù)”專欄查詢下載。
報送地址:朔州市人力資源和社會保障局專業(yè)技術(shù)人員管理科(朔州市開發(fā)北路人才大樓415室)
咨詢/預(yù)約電話:0349-2288398
本通知未盡事宜,按照國家和我省現(xiàn)行職稱政策執(zhí)行。
附件2:
?朔州市2024年度民營企業(yè)工程系列初、中級職稱評審工作安排意見
??? 根據(jù)《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)山西省人力資源和社會保障廳<關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)人社部辦公廳<關(guān)于進一步做好民營企業(yè)職稱工作的通知>的通知》(朔人社職字〔2020〕32號) 和《關(guān)于做好2024年度全市專業(yè)技術(shù)人員職稱評審工作的通知》(朔人社職字〔2024〕31號)要求,結(jié)合省、市支持民營經(jīng)濟發(fā)展的若干意見精神,現(xiàn)將2024年評審工作安排如下:
??? 一、申報范圍在我市注冊的民營企業(yè)中工作,并與企業(yè)簽訂了有效勞動合同,從事建設(shè)(市政、道路等)、建材、機械、電氣、冶金、化工、輕工、林業(yè)(園林)、水利、礦山、電力、勘測等行業(yè)的在崗(聘) 工程技術(shù)人員和高技能人才。申報人員可根據(jù)單位職能和工程專業(yè)技術(shù)崗位實際申報。針對未列入上述專業(yè)范圍和個別不具備評審條件的專業(yè),委托相關(guān)評審委員會組織評審。凡不屬于工程評審范圍的專業(yè)不予受理。申報專業(yè)與從事專業(yè)相一致。下列人員不得申報:
??? 1.國家公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位的人員);
??? 2.本人人事檔案在國有企事業(yè)單位存放管理的;
??? 3.不屬于上述工程專業(yè)評審范圍的;
??? 4.違法或失信人員;
????5.黨員受到黨紀處分且在處分期間的民營企業(yè)申報人員可自主選擇申報類型(全民/民營),按照本《意見》評審?fù)ㄟ^后的人員發(fā)放民營資格證書。民營職稱只在非公企業(yè)、民營和鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)中有效。助理工程師為民營資格證書人員,晉升工程師者只允許申報民營。通過民營企業(yè)工程系列職稱評審人員可申報轉(zhuǎn)評工程系列的同級職稱。二、申報條件(一)基本條件堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),認真踐行社會主義核心價值觀,遵守憲法和法律,具備良好的職業(yè)道德,熱愛本職工作,履行崗位職責(zé),積極為我市經(jīng)濟建設(shè)服務(wù)。(二)學(xué)歷條件申報中、初級職稱者須具備本專業(yè)相同或相近(工科、理科)專業(yè)中專(含職高、技校)及以上學(xué)歷。關(guān)于學(xué)歷認可,均以申報時本人持有的,國家教育行政部門和國務(wù)院學(xué)位委員會承認的,與本人所從事專業(yè)相同或相近的畢業(yè)文憑或?qū)W位證書為準。相近專業(yè)是指理科、工科專業(yè)或相交叉學(xué)科,否則不能作為相應(yīng)任職資格評審的有效學(xué)歷。學(xué)歷認定一律以學(xué)信網(wǎng)可查信息為準。專業(yè)證書和結(jié)業(yè)證書,不能作為學(xué)歷依據(jù)。技工院校中級工班、高級工班、預(yù)備技師(技師)班畢業(yè),可分別按相當于中專、大專、本科學(xué)歷申報。(三)資歷條件
??? 1.助理工程師(1)具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位。(2)具備大學(xué)本科學(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿1年。(3)具備大學(xué)?？茖W(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年。(4)具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷后,從事本專業(yè)技術(shù)工作滿4年。2.工程師(1)取得助理工程師任職滿4年。(2)具備博士學(xué)位;具備碩士學(xué)位或第二學(xué)士學(xué)位后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿2年;具備大學(xué)本科學(xué)歷后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿5年;具備大學(xué)?？茖W(xué)歷后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿7?年;具備中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)學(xué)歷后從事本專業(yè)技術(shù)工作滿8年。專業(yè)技術(shù)人員取得《山西省專業(yè)技術(shù)人員職業(yè)資格與職稱對應(yīng)目錄》(晉人社廳函〔2019〕1006號) 所列職業(yè)資格對應(yīng)相關(guān)初級工程師職稱,符合條件的,可申報工程師。任職年限或從事本專業(yè)技術(shù)工作時間,本年度均按截止到2024年12月底連續(xù)計算。(四)工作能力條件
??? 1.助理工程師
??? (1) 基本掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識。
??? (2) 具有獨立完成一般性技術(shù)工作的實際能力,能解決本專業(yè)工作中一般性技術(shù)問題。2.工程師(1)掌握并能夠運用本專業(yè)基礎(chǔ)理論知識和專業(yè)技術(shù)知識,了解本專業(yè)技術(shù)標準和規(guī)程,了解本專業(yè)新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備、新材料的現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。(2)具有獨立承擔(dān)較復(fù)雜工程項目的工作能力,能解決本專業(yè)范圍內(nèi)較復(fù)雜的工程問題。(3)具有指導(dǎo)助理工程師工作的能力。(五)工作業(yè)績條件
??? 1.助理工程師評審要求提供1篇專業(yè)技術(shù)工作報告。
??? 2.工程師評審需具備以下條件之一:
??? (1)任現(xiàn)職期間在省級及以上正規(guī)出版發(fā)行的專業(yè)期刊上獨立或以排名第一角色合作完成2000字以上論文1篇,所發(fā)表專業(yè)論文內(nèi)容須與本人現(xiàn)從事專業(yè)一致。(2)作為主要負責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成縣級以上或中型企業(yè)重點工程技術(shù)項目1項以上,經(jīng)縣級及以上主管部門驗收通過。(3)作為主要負責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成技術(shù)推廣應(yīng)用、技術(shù)改造、新產(chǎn)品開發(fā)等項目1項以上,通過縣級及以上主管部門評定驗收。(4)作為主要負責(zé)人或主要技術(shù)骨干參與完成的研究課題或技術(shù)項目,獲市級及以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)賽事獎1項或大型企業(yè)科技獎項( 獎項需在定額內(nèi))。(5)作為主要發(fā)明人獲得發(fā)明或?qū)嵱眯蛯＠?/span>1項以上。(6)作為主要負責(zé)人或技術(shù)骨干完成行業(yè)標準、規(guī)范、產(chǎn)品研制報告、技術(shù)推廣總結(jié)、施工工法、科研項目研究報告1項以上。(7)在省級行業(yè)協(xié)會組織的評比中獲最高獎的企業(yè)主要參與者。提供1篇本人在任現(xiàn)職期間完成的專業(yè)技術(shù)工作報告。(六)繼續(xù)教育要求根據(jù)《專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育規(guī)定》(人社部令第25號),專業(yè)技術(shù)人員應(yīng)當適應(yīng)崗位需要和職業(yè)發(fā)展的要求,積極參加繼續(xù)教育,專業(yè)技術(shù)人員參加繼續(xù)教育情況作為申報職稱的重要條件。(七)考核要求聘期內(nèi)年度考核均為合格以上等次。(八)高級能人才評審工程技術(shù)領(lǐng)域高技能人才申報政策按照《人力資源社會保障部關(guān)于在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的意見(試行)》(人社部發(fā)〔2018〕74號)、《山西省在工程技術(shù)領(lǐng)域?qū)崿F(xiàn)高技能人才與工程技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通實施方案》(晉人社廳發(fā)〔2019〕55號)和人力資源社會保障部《關(guān)于進一步加強高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通的實施意見》(人社部發(fā)﹝2020﹞96號)文件執(zhí)行。三、申報要求(一)申報程序民營企業(yè)職稱按照屬地原則申報。人事檔案已由公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)代理的,由用人單位出具鑒定意見,由公共就業(yè)和人才服務(wù)機構(gòu)報當?shù)厝松绮块T審核后,逐級報送中、初級評委會;未辦理人事檔案代理的,由用人單位出具鑒定意見,經(jīng)人社部門審核后,逐級報送評委會。(二)申報時間申報時間截止至2025年2月21日,各縣(市、區(qū))、各單位要按時間要求集中統(tǒng)一申報,不接收個人單獨申報,逾期不予受理。申報的任職時間和業(yè)績成果均實算至2024年12月31日。(三)報送材料要求
??? 1.基本材料(1)朔州市工程系列中、初級專業(yè)技術(shù)職稱綜合考評表1份,A4紙打印,加蓋公章。(2)申報人所在單位"三公示"情況的說明材料。(3)《山西省專業(yè)技術(shù)職稱評審表》一式3份(A4紙,雙面打印膠裝,不允許左側(cè)訂書機裝訂)。單獨裝訂,不放入卷宗。(4)資格證、聘任證或勞動合同原件及復(fù)印件各1份。學(xué)信網(wǎng)打印有效期內(nèi)《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》1份,未在學(xué)信網(wǎng)學(xué)籍/學(xué)歷驗證查詢年度范圍內(nèi)的畢業(yè)證,需提供本人檔案學(xué)歷認證報告原件及復(fù)印件各1份。(5)要求任職年限內(nèi)中級近四年、初級近兩年的年度考核表各1份和任職期滿考核表1份。(6)企業(yè)申報人員需出具加注公章的個人工作簡歷1份。
??? 2.工作能力、業(yè)績材料(1)專業(yè)技術(shù)業(yè)績印證材料。(項目單位申報人員提供參加項目情況。包含項目立項、驗收報告、本人參與專技工作證明資料;非項目單位提供本人日常本專業(yè)技術(shù)工作證明資料)。(2)專業(yè)技術(shù)工作報告1份,A4紙打印,不裝訂入卷宗。
??? 3.學(xué)術(shù)技術(shù)材料學(xué)術(shù)技術(shù)材料(發(fā)表論文需提供論文、論著原件、復(fù)印件、檢索頁或?qū)嵱眉夹g(shù)報告)獲獎證書原件及復(fù)印件各1份。按卷宗目錄要求裝訂。
??? 4.其他材料。營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件1份等。以上材料未做明確要求的均按照卷宗目錄要求裝訂。四、要求事項申報單位要認真組織好本單位專業(yè)技術(shù)人員的申報。推薦 工作實行“ 三公示”制度。即評審條件和評議程序公示、個人申報材料公示、單位鑒定意見公示,公示不少于5個工作日,公示無異議的方可出具鑒定意見。申報人必須如實填報申報評審材料,并實行“雙承諾”制,申報人及所在單位要在申報表中相應(yīng)位置對申報人填報材料的真實性、合法性作出承諾并簽字確認。各縣(市、區(qū)) 有關(guān)部門對所填報信息和提供材料的真實性負責(zé),各有關(guān)部門和單位要嚴格審查申報人的資格條件和有關(guān)材料,做到真實可信、客觀公正。對在學(xué)歷、資歷、業(yè)績成果和論文等方面弄虛作假的申報人,一經(jīng)查實,除取消當年評審資格外,將納入全國信用信息共享平臺,記錄期限為三年。本《安排意見》未及事宜,按照國家和我省現(xiàn)行職稱政策規(guī)定執(zhí)行。職稱申報文件及涉及表格,請登錄朔州市人力資源和社會保障局網(wǎng)站查詢和下載。
????附件:單位填報:申報匯總表.xls
專業(yè)技術(shù)總結(jié)(報告)打印紙.doc
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